Akta dig för ärlighet och att säga vad du tänker

Har du någon gång jobbat på ett ställe som känts som ett dårhus? Jag har det och jag är övertygad om att i princip alla andra har gjort det också.

Har ni berättat om det för andra? Det har jag också gjort, ibland för att det varit så illa att man definitivt behövt ventilera det för att själv må bättre.

Huruvida det var något som kunde gjort att jag blivit av med jobbet låter jag vara osagt, men är man anställd hos en offentlig arbetsgivare (stat, landsting eller kommun i första hand, vars verksamhet inte drivs av en privat entreprenör) så har du exempelvis all rätt i världen att kontakta media utan risk för repressalier.

Men någonstans tycks inte den arbetsrättsliga lagstiftningen hängt med, för säger du det på Facebook, som jag är övertygad om att en majoritet av oss ser som någorlunda privat, så kan du bli av med jobbet, även om du bara har en vecka kvar av det.

Det tycker jag är illa, eftersom det begränsar yttrandefriheten. Hade det handlat om affärshemligheter som avslöjats hade jag haft all förståelse i världen, men inte i det här fallet.

Uppdaterat Jag har fått rätt många kommentarer här som jag inte hunnit läsa igenom ordentligt och släppa igenom än, men det kommer.

Jag kan lägga till att jag självfallet ska försöka lösa problemen, vilka de än må vara, på arbetsplatsen först och främst.

Men, och det vidhåller jag fortfarande, jag tycker inte skillnaden är så stor mellan att skriva sånt man säger.

För handen på hjärtat, är det inte vanligt att ni hör många säga saker om sin arbetsplats som är kritik relativt öppet till flera och inte bara internt till de absolut närmaste? Jag ser ingen skillnad på de som gör det och de som skriver det på Facebook.

Skillnaden är möjligen att det är svårt att förneka om det finns kvar som bevis och är det bara det som skiljer så tycker jag fortfarande att det är dags för det arbetsrättsliga att hänga med.

Jag tycker dessutom att Mary X Jensen formulerar det bra när hon skriver Även mottagare av information har ett ansvar och bör ju fundera lite.

En jämförelse kan också göras med den byggjobbare som bloggade om sitt jobb och där företaget Botrygg AB hotade att stämma bloggaren bakom Utsikt från ett tak, men som nu slipper ifrån det hotet eftersom man inte kan förtala något annat än personer och inte alls göra det med företag och liknande. Det är milt sagt förvånande att ett så stort företag inte är medvetna om det, något till och med jag utan juridisk kunskap i någon högre grad vet om.

Det är självfallet att han ska få driva sin blogg och jag hoppas att företaget snart byter namn till något som inte har ordet "trygg" i sig, för trygghet måste självfallet gälla även den som bygger.

Mer media dn dn dn svd svd svd hd hd exp exp dag gp gp gp gp gp ab smp smp


Inga helt anonyma kommentarer släpps igenom!